Услуги и товары
Акции
21.01.2019
Бесплатные тренинги

Подробнее

Присоединяйтесь к нам

Журнал - страница 4

Абсолютная власть.

ЗИФА ДИМИТРИЕВА, 08.09.2017

Один руководитель поставил на моем тренинге вопрос ребром: «либо лидерство, либо власть»...

Читать дальше>>

Рекомендации по управлению эффективностью компании

ЗИФА ДИМИТРИЕВА, 04.09.2017

Больше всего нас интересует вопрос, как повысить эффективность? Важной особенностью любой организации является то, как она обеспечивает рост эффективности работы? В этой статье я расскажу про алгоритм управления эффективностью...

Читать дальше>>

Земные богатства Отечеству, себе — имя. Коучинг менеджмент Строгановых.

ЗИФА ДИМИТРИЕВА, 26.08.2017

Одним из самых лучших учителей и гуру менеджмента для руководителей является… история отечества нашего. Этой статьей я начинаю цикл материалов о достопочтенных купцах, промышленниках и лучших предпринимателях России...

Читать дальше>>

Научитесь мотивировать людей. Советы бизнес-тренера.

ЗИФА ДИМИТРИЕВА, 24.08.2017

Оцените свое умение мотивировать персонал — своих сотрудников, своих коллег по работе, выше стоящего руководителя. «А зачем руководителя-то?» — спросите вы меня...

Читать дальше>>

4 шага к победе в жесткой дискуссии

ЗИФА ДИМИТРИЕВА, 22.08.2017

Случалось ли вам высказать противоречивое мнение и столкнуться вдруг с резкими нападками в свой адрес? Как не растеряться и одержать верх в любой жесткой, острой дискуссии? Узнайте о 4 шагах, ведущих к победе.  Я вывела эту 4-х ходовку сама...

Читать дальше>>

Как сплотить команду? Практичные советы бизнес-тренера

ЗИФА ДИМИТРИЕВА, 22.08.2017

Как правильно сплотить команды в бизнесе, вы узнаете из этой статьи...

Читать дальше>>

Что лучше оптимизм или компетентность?

ЗИФА ДИМИТРИЕВА, 20.08.2017

Профессиональные компетенции в отделе продаж бесполезны, если люди сдаются при первых же трудностях...

Читать дальше>>

Азарт, как высшая форма мотивации

ЗИФА ДИМИТРИЕВА, 20.08.2017

    Высшая степень мотивации — азарт, одержимость. Такая форма мотивации возникает либо при наличии сильного лидера на руководящем посту, либо сотрудник сам увлечен работой...

Читать дальше>>

Организаторский талант: как развить?

ЗИФА ДИМИТРИЕВА, 20.08.2017

Когда меня спрашивают, чему нужно обучать руководителей в России, я отвечаю — организации труда персонала, организации бизнес-процессов, организации командной работы. Важно развивать организаторские способности...

Читать дальше>>

Начальник устроил разнос, как сохранить авторитет?

ЗИФА ДИМИТРИЕВА, 19.08.2017

Управление авторитетом за счет неформального лидерства и психологической власти над оппонентом возможно? Да...

Читать дальше>>

Наверх